نتائج البحث[الاجتماع...] الشخصيات النسائية البحث

نتائج البحث [7078]
الأهداف التشغيلية - [1050]
مبادرة طموحة

مبادرة طموحة...


الأهداف التشغيلية - [1051]
مبادرات السعادة التي تدعم وتلبيه احتياجات المرأة العاملة

توفير بيئة داعمة للمرأة من خلال ساعات العمل المرنة وتطوير وتفعيل أنظمة وبرامج ترفع من إنتاجية الموظف...


الأهداف التشغيلية - [1052]
تطوير برنامج التوطين

من أهم الجهود التي سنبذلها هو التركيز على رعاية وتطوير دفعة من الموهوبين المواطنين من العلماء والباحثين والمدرسين من أجل قيادة الجامعة خلال الأعوام القادمة. وإن أحد أهم الأهداف الرئيسة لجامعة الشارقة يتمثل في تعزيز برنامج التوطين فيها وذلك لتوفير مسارات مهنية حسب أولوية المواطنين الإماراتيين، وتنمية مهاراتهم وإعدادهم للفرص المستقبلية داخل الجامعة والقوى العاملة ذات النطاق الواسع....


الأهداف التشغيلية - [1053]
برنامج الخريجين الإماراتيين

تهدف جامعة الشارقة أيضًا إلى تعزيز مهارات وإنتاجية القوى العاملة الإماراتية، مع التركيز على توظيف الخريجين الإماراتيين وتطوير مهاراتهم في بيئة العمل. وسيتم تحقيق ذلك من خالل برنامج الدراسات العليا إذ سيتمكن الكادر الإماراتي الجديد من العمل بالتناوب عن طريق الوحدات الإدارية الذي سيؤدي إلى تعزيز مهاراتهم من خلال فرص العمل العملية والمحفوفة بالتحديات. سيُمكن هذا البرنامج من جذب وتوظيف المواطنين الإما...


الأهداف التشغيلية - [1054]
العلماء والمفكرون والباحثون والمربون الإماراتيين

سيشكل التركيز على رعاية وتطوير مجموعة من العلماء والمفكرين والباحثين والمربين الإماراتيين الموهوبين لقيادة جامعة الشارقة في السنوات القادمة أمرًا حيويًا بالنسبة للجهود التي تبذلها الجامعة. وسيتم تحقيق ذلك بواسطة تحديد الطلبة الواعدين والأكادميين في بداية مسيرتهم المهنية وتقديم فرص التطوير والتوجيه لهم من داخل الجامعة والمعاهد والجامعات الشريكة لنا في جميع أنحاء العالم....


الأهداف التشغيلية - [1056]
تعزيز الرعاية الصحية للموظفين وسالمتهم ورفاهيتهم

إن ضمان عمل جميع موظفي جامعة الشارقة في بيئة تلبي احتياجات الرفاهية والسالمة والرعاية الصحية، أمر بالغ الأهمية بالنسبة للجامعة. وتشجع على الصحة وسلامة مكان العمل والرعاية الصحية للموظف على المشاركة الإيجابية للقوى العاملة وتحقيق الإنتاجية ورضا الموظفين، وذلك يؤدي إلى خلق بيئة عمل فعالة وتحفز على الإنتاج. وفي الوقت نفسه، تعتبر الجامعة حصول كافة موظفيها وعائالتهم على رعاية صحية ذات الجودة وبأسعار مع...


الأهداف التشغيلية - [1057]
دعم ومكافأة الباحثين، وإشراك الطلبة في البحث العلمي

1.2.4 زيادة عدد مساعدي الباحثين مع نمو عدد برامج الدراسات العليا، فإنه من الضروري تقديم منح بحثية للطلبة المتفوقين لضمان توافر مساعدي باحثين الدراسات العليا بدوام كامل. ومن أهم ما يحد من زيادة النتاج البحثي في جامعة الشارقة محدودية عدد المساعدين البحثيين المتوفرين. ويعمل طلبة الماجستير والدكتوراه كمساعدي بحوث بدوام كامل كما أنهم لا يحتاجون إلى الموارد التي يحتاجها الخريجون. ويدعم مساعدو البحوث نش...


الأهداف التشغيلية - [1060]
تعزيز الصحة والتثقيف الصحي

تهدف برامج تعزيز الصحة الى تمكين الفرد من التحكم في صحته وتحسين جودة الحياة ويركز تعزيز الصحة على مفهوم الصحة الشامل وهو اكتمال السلامة البدنية والعقلية والاجتماعية وليس مجرد انعدام المرض أو العجز، ان تطبيق مفهوم تعزيز الصحة والتثقيف الصحي يتطلب العمل بإجراءات خاصة فكلما زادت الثقافة الصحية لدى الفرد كلما كان أكثر قدرة على تعزيز صحته, لإعداد تدخلات وبرامج تعزيز الصحة والتثقيف الصحي فلا بد من عمل ا...


الأهداف التشغيلية - [1061]
برنامج سفير الصحة العامة

استقطاب وتأهيل الجمهور لنشر مفاهيم الصحة العامة بين أفراد المجتمع وفي أماكن عملهم وتعزيز المعرفة حةل الاختمامات الصحية للمجتمع تشجيع أفراد المجتمع على ممارسة أنمكاط حياة صحية....


الأهداف التشغيلية - [1062]
تمكين الأفراد والمجتمع بالمعلومات والمعارف، والموارد.

من خلال توفير بيئة داعمة للتدخلات الوقائية للأمراض القلبية الوعائية والوقاية من عوامل الخطورة....